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| 企業名 |
WIGROUP CAREER INC. |
|---|---|
| 職種 |
![]() コンサルティング - 人事コンサルティング 営業 - その他 |
| 業種 | ビジネスコンサルティング |
| 勤務地 |
アジア
フィリピン
Philippines
|
| 仕事内容 |
<このポジションの魅力> ★英語力を活かし、急成長市場フィリピンで日系企業の経営層と直接対峙できます。 ★採用支援に留まらず、市場調査・法人設立・DX推進まで一気通貫で支援する高度なコンサルティングスキルが身につきます。 ★未経験からでも挑戦可能。人物重視の採用で、あなたの海外キャリアの第一歩を強力にサポートします。 ★将来の独立・起業を支援する制度と、事業部長クラスを目指せる明確なキャリアパスが用意されています。 ★家具・Wi-Fi完備の社宅、ビザ・航空券サポートなど、海外生活を安心してスタートできる手厚い福利厚生が整っています。 成長著しいフィリピン市場において、日系企業の進出から事業成長までをトータルで支援するコンサルティング業務をお任せします。単なる人材紹介ではなく、企業の経営課題に深く入り込み、市場調査、法人設立、採用、DX推進、販売サポートまで一貫したソリューションを提供します。 <具体的には> ・日系、現地、外資系企業への法人営業コンサルティング ・採用ニーズのヒアリングと人材の提案、マッチング ・市場調査、法人設立、進出支援に関わるプロジェクト推進 ・社内外のリクルーター、現地スタッフとの協働業務 【本ポジションで得られるキャリア】 ◆若手の方は海外キャリアの第一歩を、経験者の方は即戦力として大きな裁量を持って活躍できます。 ◆将来的には、フィリピン拠点の事業部長など、組織全体を牽引するポジションを目指せます。 ◆独立志向の強い方には、将来の起業や独立を積極的に支援する制度があります。 |
| 企業について (社風など) |
【パーソル出身の代表が率いる、挑戦と成長のベンチャー】 WIGROUP CAREER INC.は、株式会社WARP Innovation Holdingsのグループ企業として、フィリピン(セブ・マニラ)を拠点に日系企業の海外進出を支援しています。代表はパーソルで事業拡大や海外拠点の立ち上げを牽引してきた実績を持ち、そのノウハウを活かして急成長を遂げています。 【「進出支援」のすべてをワンストップで】 当社の強みは「市場調査→法人設立→採用支援→DX推進→販売サポート」まで、海外進出に必要なあらゆるフェーズを一貫してサポートできる体制です。法務、会計、組織構築、IT活用など、企業が直面する複雑な課題をワンストップで解決できるため、多くの日系企業から厚い信頼を得ています。 【挑戦する意欲を最重視。海外でキャリアを加速させたい方へ】 私たちは、経験やスキル以上に「挑戦する意欲」を重視する、人物重視の採用を行っています。「現状に停滞感を覚えている」「海外で自分の成長速度を上げたい」「将来は独立したい」——そんな情熱を持つ方にとって、当社は最適な環境です。急成長するアジア市場で、経営層に近い立場で働きながら、共に未来を切り拓いていきましょう。 |
| 勤務時間 | 勤務時間:9:00~18:00(休憩1時間)※営業職の場合 直行直帰可 |
| 応募条件 |
日本語ネイティブ ※20~30代が活躍中 <必要条件> 学歴:不問 語学:英語日常会話レベル以上 経験:不問 ※経験やスキル以上に「挑戦する意欲」を重視いたします。 <求める人物像> ・現状に漠然とした課題意識や停滞感を抱き、新たな環境で挑戦したい方 ・海外で自身の成長速度を高めたいと考えている方 ・将来的に独立や起業を視野に入れている方 <次のような方のご応募歓迎です> ・法人営業のご経験をお持ちの方 ・ベンチャーマインドを持ち、主体的に学ぶ姿勢をお持ちの方 歓迎するネイティブ言語 = 日本語 |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 日本語能力 | ネイティヴレベル |
| 年収 | 経験と能力に基づく |
| 給与に関する説明 |
給与(税込):経験・能力を考慮のうえ決定 ※現地水準以上100,000 PHP(日本円25万円) 以上を保証します。 賞与:13ヶ月目手当支給 インセンティブ制度:あり 昇給制度:あり (年1回)査定により 試用期間:6ヶ月(給与変更なし) ビザサポート:あり(雇用ビザおよび外国人雇用許可証(AEP)取得 費用全額会社負担) 住宅手当:あり ※借上げ社宅(家具・Wi-Fi完備) 通勤手当:あり 通信手当:あり(社用携帯電話支給) 出張手当:あり(社内規定により) 帰国手当:あり(年1回一時帰国の航空券代支給)※2年目より その他:正社員入社後、往復航空券代を全額補助 【社会保険・医療保険】 現地社会保険:加入 ※SSS(社会保障制度)およびPhilHealth(医療保険制度) 民間海外医療保険:加入 健康診断:あり(年1回) |
| 休日 |
完全週休2日制(土・日・祝祭日) 有給休暇 |
| 契約期間 |
休日:土日祝日(フィリピンのカレンダー通り) 有給:5日(1年経過後付与) |
| 最寄り駅 | フィリピン(セブ または マニラ)での勤務となります。 |