RGF Talent Solutions Japan K.K. (RGF Professional Recruitment Japan)の求人情報一覧

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人材紹介 RGF Talent Solutions Japan K.K. (RGF Professional Recruitment Japan)

 
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200件中115件を表示

仕事内容

Web サ イ ト の ユー ザ ビ リ ティ調 査・ ユー ザ 体 験 の 設 計・ サー ビ ス コ ン セ プ ト ⽴ 案 な ど、 様々 な サー ビ ス の コ ン サ ル ティン グ に 関 わっ て き ま し た。
そ れ ら の プ ロ ジェ ク ト の 根 底 に あ り 続 け た も の は、 イ ン タビュー と ⾏ 動 観 察 で ユー ザ の ⾏ 動・ ⼼ 理 を 理 解 す る プ ロ セ ス で し た。
し か し、 ⼀ 社 ず つ へ の コ ン サ ル ティ ン グ だ け で は、 多 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

Will play a key role in facilitating effective communication between Japanese and UK based team members from across the project teams. You will provide direct support for the day-to-day linguistic requirements of all work streams, principally through carrying out English to Japanese translations and interpretation themselves and also by helping to manage co-ordination of freelance linguists and providing general administrative support.
The role is intended to work closely with and complement the growing localisation team within the group company, ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容


仕事内容

人事部の人事制度設計担当としてご活躍いただきます。
当社の人事部はグループ各社の人事業務を一括して管理しています。
以下の人事関連業務のうち、ご経験とご希望を考慮してキャリアをスタートしていただこうと考えております。
未経験の業務においても、ジョブローテーションにより幅広く携わっていただくことができます。

【業務詳細】
・制度企画業務(人事制度の整備や新規導入 ...

仕事内容

【業務内容】

1. 広告配信の設計、提案
セールスチームが獲得してきた与件に対して、社内チームと連携して、他拠点のベストプラクティスなどをベースに配信セグメントの設計、提案書を作成。

2. 既存クライアントのフォロー
受注後の配信フォロー〜配信後のレポーティング、配信結果を分析してバジェットアップの提案等。

3. ナレッジの蓄積及び他拠点との情報共有
配信ナレッジを蓄積し、ベストプ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【業務内容】

- 新しい深層学習モデルと方法を開発する
- 組み込み環境で開発
- 最先端の研究論文を読み、実装し、検証する
- 様々なバックグラウンドとスキルを持つチームメンバーと協力して、実用的な製品を開発する ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

シンプルでスマートなカスタマーエクスペリエンスをガイドラインとして、リソース、品質、スケジュール、優先度の観点からプロジェクトを管理します。
-顧客のフィードバック、アクセス、およびユーザーテスト結果からビジネスニーズを分析します。
-ビジネスオペレーション、マーケティング、IT部門と協力して、スコープ、スケジュール、ビジネス要件の優先順位を決定し、プロジェクトの進捗を管理し、 ...

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  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【仕事内容】
このポジションでは、インフラやIT運用のチームをグローバルでマネジメントするため、海外のオフィス(米国、フランス、中国など)や社内外のステークホルダーと連携を取りながら、グローバルビジネスに貢献していただくことに期待しています。

マネジメント対象の各チームの役割は、下記の通りです。
・Global Service Desk
・System Operations
・Global IT Infrastructure

【詳細】
-グローバル全体で ...

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  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【業務内容】
通信設備メーカー大手。ITサービス事業(官公庁や企業向けに、システム・インテグレーションサービス、保守サービス、アウトソーシングサービス等を提供)を中心に、ITプロダクト事業(PCサーバ、汎用コンピュータ、スーパーコンピュータ、ストレージ装置業種・業務アプリケーションソフトウェア等の製造・販売)、ネットワークシステム事業
(主に通信事業者向けネットワークシステム、企 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

■ Job content
You will develop predictive regression and parameter optimization algorithms of target physical properties, Using material development data (experimental data, manufacturing process data, QC data, etc.) of clients, which are chemical and material manufactures for example.
...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

-トレーニングプロセスを実装および整理し、管理コーチングシステムを実行する
-組織内の人材育成を支援する
-組織の効果的な学習ニーズを分析および作成する ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

・Development of UI pertaining to the creation/management of marketing strategies and analytics report display
・Development of graph engine library that provides analytics report
・Overlook front end movements, and format workflows for any impediments
・Develop Vue component with back end data flow in mind


You will work in LeSS (Large Scale Scrum). They have 5 feature team now and are planning to build new feature team with all global members. No Japanese needed in daily communication.

...

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  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

Role 
・Develop web application products on top of our machine learning backend
・Architect, design, and implement end-user branded web applications (frontend + backend)
・Develop core web infrastructure underlying all products (API server, user identity, payments, access control, etc.) ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

主として社内ユーザを対象とするエンタープライズアプリケーションの開発、設定およびサポートに従事

【必要な経験】
• 3年以上のアプリケーション開発経験
• Java、.NETをはじめとする複数の開発言語およびツールの知識および経験

【歓迎する経験/能力】
• アジャイル・スクラムによる開発経験
• 英語でのコミュニケーション(ビジネスレベル)

【おすすめポイント】
• フレックスタイム ...

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  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

主要な責務:
新規および既存のデジタルクライアントとのコンテンツライセンス取引に関するさまざまな交渉ポジションと戦略を評価するために、提案書を作成し、タームシートを作成し、法的文書をレビューし、財務モデルを構築し、業界調査を実施する
デジタルクライアントからの結果をコンパイルおよび評価し、これらの結果を市場および業界のデータと共に使用して、新しいビジネスイニシアチブお ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

会社のさまざまな種類の法的文書の定期的な管理を担当します。ステータス、機能が整理され、すぐにアクセスできるようになります。また、他の部門の文書の管理も担当します。その他の職務には、法務チームと協力して、法務チームに新しいアイデアを提案し、実施するのを支援することが含まれます。 ...

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