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人材紹介 JACリクルートメント・タイランド

 
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62件中120件を表示

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

工場長もしくはタイ拠点のMDとしてご活躍いただける方を募集。

【具体的には】

■工場長

・工場における、人・もの・リソース管理

・生産性向上及び労務管理


■MD

・会社全体の経営管理、事業計画印沿った会社運営  ...

仕事内容

営業マネージャー(またはアシスタントマネージャー)として下記の業務をお任せします。
■営業業務
・タイ国内向け営業。日系自動車業界メイン。
■マネジメント業務
・タイ人マネジメント 約5名のスタッフの管理。
■社内調整業務
...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

事業企画マネージャー職として次の業務をお任せします。
■ブランディング、イベント企画
 客先ゴルフコンペの開催、オフィシャルサポーターであるプロサッカーチームを利用したイベントなど。200名規模のイベントもあり。
■営業部門、社外のエージェントと連携した企画の運営。
■部下1名のマネジメント ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【業務内容】
社内日本語教師として社内ローカルスタッフへの日本語教育をお任せします。
■日本語試験合格に向けたレッスン設計とフォローアップ
■実用的なビジネス用の日本語指導
■日系企業で働く為の文化的指導
必要とされる日本語能力の分析、教材開発、社内試験の実施や成果発表会の開催
...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

【業務内容】
営業として下記の業務をお任せします。
■法人営業 (既存営業および新規営業)
■日本人対応窓口
■見積作成、請求書発行
...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【業務内容】
■自社ウェブにおけるECサイト、モバイルアプリの企画、開発管理。
■ビジネストレンドから最適化の立案、技術面のアップデート、開発実装の管理。
■ベンダーコントロール。
■部門5名のタイ人スタッフのマネジメント。
■日本人上司への報告。

【募集背景】
前任者の退職に伴い新たな後任者を探しております。

【魅力ポイント】
EC領域の専門性のある方は高年収が見込める求人とな ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

【業務内容】
■タイ日系企業向けのプロジェクト管理や新規事業開拓。
■本社役員との新規ビジネスモデルの構築推進。
■東南アジア拠点の営業ローカルスタッフのマネジメント。
■会社全体の予算および実績管理。
■中国、ベトナムへの出張。
■タイ法人社長、日本本社への報告。

【募集背景】
現責任者が年内いっぱいで定年退職する予定のため。

【魅力ポイント】
■自身で裁量権を持って業務 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【業務内容】
■自社ウェブにおけるECサイト、モバイルアプリの企画、開発管理。
■ビジネストレンドから最適化の立案、技術面のアップデート、開発実装の管理。
■ベンダーコントロール。
■部門5名のタイ人スタッフのマネジメント。
■日本人上司への報告。

【募集背景】
前任者の退職に伴い新たな後任者を探しております。

【魅力ポイント】
EC領域の専門性のある方は高年収が見込める求人とな ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

営業企画職として次の業務をお任せします。
■海外6拠点の販売会社・代理店の営業企画。海外出張もいずれ有り。
■市場分析、戦略分析、売価設定
■マネージャーで採用の場合は、3~4名ほどの部下のマネジメント
※予算は年2回(Original&Revise) ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

購買マネージャーとして、次の業務をお任せします。
■サプライヤー管理、訪問 / 20~30社ほど。タイ国内6割、日本2割、その他2割。2日に1回は各サプライヤーと打合せがある。訪問もかなり頻繁にある。エリア:プラチンブリ、アユタヤ、チョンブリ等
■タイ人部下の管理、指示業務 / タイ人部下は納期管理、発注などを行う。
※管理品目数 約20品目。
※各品目毎の数 約7~10程 よって全体で200点数 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

営業として、次の業務をお任せします。
■OEM顧客サポート(タイ、海外)
タイ国内:日系二輪メーカー、既存顧客に対する各種提案(新規モデル立上メーカーレイアウト獲得)やフォロー等、社内タイ人営業担当との連携・情報共有
海外:メインはグループ会社、新規モデル立上進捗確認・交渉・連携・調整等)…海外グループ会社とのやり取りがメインになる為、そちらの日本人とのやり取りがメイン
■Tier1 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

サプライヤー管理担当者として次の業務をお任せします。
■取引先認定 ※取引先調査、契約締結のアレンジメント
■顧客との品質基準折衝業務。顧客からのクレーム・要望の確認と対応
■部品検査、サプライヤー品質の管理維持
■QC工程表・品質基準書の作成・更新
■工程異常に対する原因追究と対策・工程改善(QC Tool)
■改善案の提出 ※ご自身で対策書の作成など実務業務も行って頂きます
■ローカルス ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

購買スタッフとして次の業務をお任せします。
■新規サプライヤー先の開拓、サプライヤー管理、サプライヤー監査業務のサポート
■日本のHead Factoryのサポート業務
■海外拠点の購買に関するコンプライアンスのチェック
■各拠点のマネジメント、計画、KPI、CSRの設定 共有等 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

日系顧客対応の営業としてタイ国内にて下記業務に従事いただきます。
■日系既存顧客メインでの営業活動(情報収集・定期訪問等)
■顧客希望部品のヒアリング・図面確認を行い仕入れ先の選定や仕入れ
■見積作成、価格交渉、契約、納品、納入後のアフターケア等の一連の営業業務
■顧客製造部門や調達部門と密に連絡を取り、部品の仕入れだけでなく現場改善のアドバイスなど
■タイローカルスタッフへ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

営業または、営業アシスタントマネージャーとして次の業務をお任せします。
■日系部品メーカー(自動車Tier1,2など)向けの営業業務、タイ人営業のサポート
■引合受領、見積、契約交渉、納期進捗管理、発注、納品後の初期サポート等
■タイ人営業チームとのチーム営業
■日本本社対応
■日本人マネージャー(MD)への報告、各種報告書作成等 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

電子部品の製造に関わる調達部門ゼネラルマネージャー(GM)として次の業務をお任せします。
(取り扱い部品:半導体、PCB、コンデンサ、成型品など)
■購買部門の管理。タイローカルスタッフ16名のサポート、マネジメント
■サプライヤーの日本人担当者同士の対応(計50社ほど。タイ国内がメイン。その他中国・香港が20社ほど。他はベトナムやシンガポール)
■日系顧客とのミーティング(4社ほど。毎日 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

経営企画サポート兼CEO秘書として次の業務をお任せします。
■予算管理・計画
- 営業予算の策定、レポートづくり、日本本社への報告
■MDやCEOに提出する前の書類のスクリーニング
■CEOの秘書業務Secretarial Work
- 出張時のホテル、フライトの手配。日本本社へCEOのスケジュール報告。CEOから依頼に基づくサポート業務全般
■社内日本人とタイ人スタッフの調整業務 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

営業として次の業務をお任せします。
■日系企業への営業活動(既存9割、新規1割)。引き合い対応、顧客訪問、見積作成、価格・納期交渉。
■製品納入後の初期フォロー / 他部門と連携しアフターサポート
■日本本社の海外部門、海外拠点・顧客との調整業務。貿易実務業務。
※接待(会食、ゴルフ)もあり。可能な限り対応できる方が好ましい。 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

営業として次の業務をお任せします。
■梱包資材の提案
■新規顧客開拓。既存顧客のフォロー
■見積り等書類対応
■顧客及び仕入先との調整業務(価格、品質、納期等)、在庫管理
■タイローカルスタッフのサポート、レポートラインへの報告業務
■自社製品PR、見積作成、契約交渉、納品サポートまでの一連の営業業務 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

営業として次の業務をお任せします。
■タイ国内日系顧客向け 既存営業
■顧客訪問(基本的に毎日)
■引き合い対応、見積作成指示、納期調整、出荷指示 ...

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