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勤務地 : アジア-日本-鹿児島県

求人掲載言語 :日本語での求人登録

9件中19件を表示

人材紹介 (株)新日本科学
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

独自の経鼻投与技術に基づく事業化に向けた事業開発及びプロジェクト進
捗管理(添加剤を含めた製剤検討にかかわる業務全般配合・形状変更及
び分析業務等>)をお任せします。

【経鼻投与技術について】
当社は独自開発の"粉末製剤"と"経鼻投与デバイス"から構成されるプ
ラットフォーム技術を有しており、経鼻投与の特徴である即効性に加え、
針なしの非侵襲投与が実現可能です。当社が米国に設立した経 ...

人材紹介 (株)新日本科学
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

■中核人材として当園の教育現場をお任せします。お子様がさまざまな体験ができるように、それぞれの季節の特色を生かした行事を計画的に行なっています。

【業務内容】■児童の遊び等の見守り、生活習慣等の指導
■宿題の指導及び管理■園児募集■保護者対応■行政対応■学童の巡回
【働く環境について】
職員40名(男6、女34) ...

人材紹介 (株)新日本科学
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

非臨床試験受託企業国内最大手として知られる当社。ご縁があった際は、
医薬品、医療機器、再生医療等製品の非臨床試験における動物実験業務を
ご担当いただきます。

【具体的には】
・実験動物管理
・動物実験操作
動物実験はラット、サル、イヌ等。薬物投与、採取から測定までを一貫し
て担当いただきます。新薬開発に向け、なくてはならないポジションとな
ります。 ...

人材紹介 (株)新日本科学
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

独自の経鼻投与技術に基づく事業化に向けた事業開発及びプロジェクト進
捗管理(添加剤を含めた製剤検討にかかわる業務全般配合・形状変更及
び分析業務等>)をお任せします。

【経鼻投与技術について】
当社は独自開発の"粉末製剤"と"経鼻投与デバイス"から構成されるプ
ラットフォーム技術を有しており、経鼻投与の特徴である即効性に加え、
針なしの非侵襲投与が実現可能です。当社が米国に設立した経 ...

仕事内容

◇当塾の講師をお任せします。担当科目は固定制。5教科(国語/算数/理科/社会/英語)の中で、あなたの得意な科目の授業に集中できます。教材作成やカリキュラム作成の業務は発生しません。

<<大手総合塾ならではの働き易さが魅力です!>>
・科目が固定制であり、授業以外の業務は別部署が管轄している為、生徒に向き合うことに集中出来ます。
・講師がキャリアのスタートとなりますが、その後のキャリアの選 ...

仕事内容

新規から既存まで様々なお客様への営業活動を行うとともに、担当拠点のオペレーションを担います。
セールスとオペレーションの業務比率は8:2です。

・インバウンドの問い合わせへの対応
・既存顧客への対応業務
・担当拠点のスタッフ・施設マネジメント
・担当拠点の収支管理
・営業活動の目標・収益管理
・顧客の契約締結・更新対応
・その他拠点運営業務

ご自身の成績がインセンティブに反映さ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ エントリーレベル
仕事内容

※特定技能「農業」の仕事です※

野菜の植付け・収穫作業
種まき、鉢上げ、接木、潅水、出荷ほか
野菜、果実の選果作業
...

仕事内容

・食肉処理業務
骨が付いた状態の豚肉(枝肉)の骨抜きや部位ごとの切り分け、筋引きなどをメインに行います。

部門によっては内臓処理を行い、ホルモン商品を作ります。 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

-Act as an HRBP closely work with the HR manager

-Deal with the whole HR cycle


Description

1. Collaborate with business leaders to develop and execute the business / talent strategies to achieve plant-wide growth and innovation.

2. Demonstrate expertise in labor law and HR compliance to resolve any employee-related issues.

3. Work with global HR/HRBP teams to contribute further value creation.

4. Plan and implement organisational talent strategies together with business leaders in line with manufacturing operations strategy/direction, ...