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5410件中161180件を表示

人材紹介 (株)坂入産業
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【魅力】■都心に特化した開発を手掛けているので、新しい街づくりに進んで貢献できます。■自社一貫体制のすべてに目が届く落ち着いた環境の中、新築マンションの設計に取り組める環境です。

【1】自社分譲マンションの設計業務(開発など)
:意匠デザイン、基本設計、実施設計、確認申請、工事監理など
【2】自社保有の賃貸マンションの設計業務
【当社の設計業務の特徴】自社一貫一貫体制(用地仕入・ ...

人材紹介 (株)電縁
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

ソフトバンクのシステム開発と官公庁のシステム開発を行う当社にて、プロジェクトマネジメントをお任せ。小規模案件で2,3名、大きい案件では10名程のメンバーと共に開発を行います。

【案件例】■店頭・受付システムの開発:携帯電話やインターネット、電気事業の新規申し込み、契約更新に対応する業務系アプリの開発■顧客情報変更システムの開発:顧客自らWeb画面上で変更手続きを行うシステム■携帯電 ...

人材紹介 (株)ヤマシタ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

在宅介護テックを目指すヤマシタにおいて業務DXと新規サービス創出をアジャイル開発で実現する業務に従事頂くと共に、プロダクトオーナーとして各事業部と共に企画、業務要件の整理、ユーザー導入をお任せします。

【具体的には】業務・システムの企画構想、プロジェクト企画構想から導入までのプロダクトオーナー補佐、社内のデジタル化推進(市民開発、システム啓蒙・定着化など)、新規BtoB、BtoCサー ...

人材紹介 (株)日立産機システム
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

産業用空気圧縮機など産業関連製品を製造販売している当社にて、海外拠点のITシステム・ITインフラのグローバルスタンダードへの標準化・集約化・DX化、セキュリティ強化に関する業務をお任せします。

システムやインフラの実装ではなくグローバル本社としての方針策定や取り纏め、ディレクションが主な業務になります。
■システム(基幹システム等)に向けた現地社員、ベンダーとの調整(出張有) ■現地イン ...

人材紹介 (株)日立産機システム
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

日立グループにて産業用空気圧縮機など産業関連製品を製造販売しグローバルに事業展開している当社にて、M&A後の海外子会社の人事PMIやHR関連の契約・ガバナンスの整備・管理を主担当としてお任せします。

【詳細】■人事PMIやデューデリジェンスおよびガバナンス構築支援 ■買収後の海外子会社との契約や規定(報酬など)、制度の策定・改定(欧米を中心に数社との折衝がメイン) ■HRイニシアチブやローテーシ ...

人材紹介 (株)AGRI SMILE
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【業務内容】■新規事業の企画、立ち上げに関する支援 ■海外戦略の策定と実行 ■経営層への報告資料の作成 ■ビジネスプランの作成や投資先の策定と実行 ■マーケット分析、競合分析、市場動向の分析と実行

【この仕事を通じて得られること】
■農業や地域の振興に寄与することができる
■新規事業の立ち上げから拡大まで、意思決定の早い組織の中でスピーディに経験を積むことがができる
■事業の海外 ...

人材紹介 トヨタファイナンシャルサービス(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

リスクマネジメント領域の係長級(課長級候補)として、グループ全体のリスク管理の取りまとめおよび担当/主任レベルの後輩育成等を中心にご担当いただきます。ご経験に応じて下記のような業務をお任せします。

【担当業務の一例】
■当社グループのリスクガバナンス整備(ポリシー・ガイドライン整備、自己点検運営)■子会社リスク月報作成・レビュー、指標(KRI)モニタリングおよびPDCA■グループリス ...

人材紹介 (株)ワンメディカ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当社は中国を始めとした海外の患者様向けに、日本の最先端の医療サービスを届けるプラットフォームを提供しております。本採用は、今後の事業全般を牽引いただく事業統括責任者の募集です。

<業務内容>・経営/事業全体における戦略立案
・既存ビジネスのオペレーション統括/仕組み化売上拡大
・売上拡大に向けた現場マネジメント/病院開拓の推進
・組織戦略/採用戦略全般の立案
【キーワード】ヘル ...

人材紹介 (株)ワンメディカ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

現在、事業戦略の立案やKPI管理、経営報告会への資料作成や資金調達の対応などは、社長がほぼ1人で行っており、この業務をCFO候補として一任したいと考えています。コーポレート部門も現在1名しかおらず、

これから機能の立ち上げが必要となっております。スタートアップのコーポレート部門や、経営企画機能の立ち上げなどをご経験された方にぜひ挑戦いただきたいポジションです。【業務内容】・事業計画 ...

人材紹介 (株)ワンメディカ
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当社は中国を始めとした海外の患者様向けに、日本の最先端の医療サービスを届けるプラットフォームを提供しております。本採用は、新規事業である大学病院国際部向けのBPO事業における事業責任者の募集です。

<業務内容>・BPO事業全体の戦略の立案・プロダクト設計/オペレーション策定・新規チャネルの開拓・営業統括・提携済チャネルとのリレーションのメンテナンス・アサイン人材の集客施策の検討・ ...

人材紹介 協和ファーマケミカル(株)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

医薬品原薬メーカーの当社にて、営業技術に関する業務をお任せ致します。海外取引先とのコミュニケーションで日常的に英語を使用します。

■自社製品販売に伴う海外とのコミュニケーション
■新規案件開拓に対する顧客との調整 ...

人材紹介 アクサ損害保険(株)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

プログラミングスキル、分析スキル、モデリングスキル等をフル活用して、革新的なプライシングに必要なモデルを開発・改良、最終的にはより実務的に有用な予測モデルを完成させ、革新的な商品に繋げていきます。

【主な成果責任】
■Technical price modeling/過去のデータを解析し、事故頻度および損害額を予測するモデルを開発・改良する、データサイエンスの技術を取り入れ、既存のモデリング手法を改善す ...

人材紹介 アクサ損害保険(株)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

会社戦略に沿ったプライシングアクションを提案・実行していくためにプライシング部長のサポート役を担っていただきます。
【主な成果責任】

■FSA認可対応/基礎書類(算出基礎、算出方法書)の作成、FSA折衝対応
■ポートフォリオ分析/外部要因や内部要因を適切に把握したうえでポートフォリオ変化の(要因)分析を実施、料率改定による影響調査およびそれに基づくアクションプランの策定
■料率改定案 ...

人材紹介 (株)トーニチコンサルタント
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仕事内容

海外における鉄道コンサルタントとして、計画調査、設計、施工監理をお任せします。日本のODA(政府開発援助)や外国政府発注の仕事がメインとなり、国内同業他社とJVの一員としてコンサル業務を担当します

【具体的には】海外の鉄道(高速鉄道、都市鉄道、モノレール・新交通、LRT等)事業の路線計画・可能性調査、基本設計、詳細設計、施工監理など。軌道、信号・通信、車両などのE&M分野 ...

人材紹介 SCデジタル(株)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

クライアントの本質的な課題を整理・定義したうえ、戦略構築やグランドデザインの検討、そして戦略実現のためのマーケティングやシステム等のソリューション構築・サービス提供まで、一気通貫した

コンサルティングの提供をお任せいたします。
【具体的な業務】
■マーケティング戦略の策定からソリューション構築、実行支援
■業務プロセスに関するコンサルテーション
■CDP、モバイルアプリ等システム ...

人材紹介 ファーマライズ(株)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

スタンダード上場/調剤薬局・ドラッグストアを350店舗以上経営する当社にて、総務部長として総務課全般のマネジメント及び管理業務をお任せいたします。【具体的には】■ファシリティマネジメント、

資産・物品管理、購買、施設管理業務等
■各種規定、ワークフローなどの管理
■株主総会運営、関連書類作成(招集通知等)/適時開示/公告
■総務業務の効率化・改善(DX)
※上記いずれかの業務ができ ...

人材紹介 ハコベル(株)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

ハコベル事業本部の既存または新規プロダクトの開発組織にパフォーマンスを最大化し、事業戦略の遂行に貢献することがミッションとなります。ピープルマネージメントの領域において、以下の業務をお任せします。

【業務内容】
●組織目標設定と個人目標の設定 ●公正な人事評価と目標達成の状況に基づく評価制度 ●メンバーエンゲージメントの強化と離職率の低減
●他の職種チームとの協調を促す仕組み ...

人材紹介 (株)ヤマシタ
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

総務部門のマネジャーとして車両管理・BCP・拠点の移転・出店業務・庶務業務などの施策の設計・企画立案・実行など総務部門の業務全般をマネジメントをお任せ致します。

【具体的には】■経営戦略を実現するために、今後の総務業務の仕組みの方向性を企画立案 ■複数のタスクの進捗管理を行いながら部下への指示・動機付け ■総務部門で提案する施策において、各部門の関係者の主張を聞きながら円滑な ...

人材紹介 DOTワールド(株)
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  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■製薬企業だけではなく、希少疾患を対象とした医師主導治験も積極的に支援してきた当社(CRO)の安全性情報管理(グループリーダー)として、下記業務をお任せします。

■治験における安全性情報管理業務の体制構築および手順の確立
■協業先の進捗管理および成果物の品質評価
■治験に関連する安全性管理業務の実施
・有害事象、副作用情報の収集および評価
・規制当局への報告業務・文献検索や調査
・実施医 ...

人材紹介 トレックス・セミコンダクター(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

自社オリジナルブランド製品開発において、LSI回路設計者として企画?量産まで、チームリーダーとして複数の製品開発を主導して頂きます。

社内外の前工程、後工程のエンジニアとも連携し世の中のニーズを先取りする製品開発の中心的役割を期待しています。
【具体的には】■CMOSアナログ電源ICの開発/仕様設計/回路設計/Simulation/評価/製品進捗管理/アナログ回路の指導/技術ロードマップの作製等【最終製品例 ...