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希望年収 : 日本・円/950万円

求人掲載言語 :日本語での求人登録

144件中120件を表示

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

ポジションの詳細
要件に基づくAPI設計
KotlinまたはPHPを使用したAPI実装
運用フロー、製品、開発プロセスなどの改善。
必須の資格:
Java8またはPHPでのAPI開発の経験がある(5以上)
TCP / IP、HTTP関連の環境経験がある(3年以上)
SpringbootまたはLaravelの経験がある
必要な資格:
プロジェクト管理の経験
CI / CD関連の経験と知識
TDDの経験
開発環境:
開発言語:Kotlin、PHP
ドキュメント:Swagger、UML、Confluence、Jira ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

責任:
チーム管理(進捗状況の更新、割り当て管理、問題管理)
人事管理(キャリアプランニング、目標設定、評価)
利害関係者とのコミュニケーション管理(報告、説明、交渉など)
目標を達成し、効果的かつ効率的な方法でリソースを管理するために必要なリソースを予測します
レビューと承認のプロセスを通じて、チームの開発品質とプロセスをサポートします。
システムとネットワークの障害、お ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

ポジションの詳細
楽天市場とその関連モバイルアプリの開発と運用を担当するエンジニアリングチームを率いるマネージャーの候補者を募集しています。
最近、モバイルアプリはロイヤルユーザーを獲得し、その重要性を増している私たちの重要なチャネルの1つと見なされています。マネージャーは、エンジニアリングチームを運営して、高品質のモバイルアプリをタイムリーに提供し、このような高いビジネス ...

直接採用 Workday Japan K.K
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【About the Role/アカウントエクゼクティブについて】
当社の営業組織で大手企業を担当するエンタープライズ営業を担当して頂きます。顧客全体に大きなインパクトを与えるような案件に関わるチャンスが多い部門です。「大手企業の人財戦略を変えていく」という醍醐味を味わえる非常にエキサイティングな環境になります。アカウントエクゼクティブとして、システムを導入するIT部門のみならず、人事や財務部 ...

直接採用 Bord Bia
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

【仕事の目的】

・Bord Bia東南アジアマネージャーの開発、実装の支援
・Bord Biaのクライアントサポートサービスの構築と提供のための測定
・アイルランドの食品および飲料の輸出業者向けの持続可能なビジネスリードの転換
・日本と韓国の戦略的優先分野。

【主要な組織的関係】

BordBia東南アジアマネージャー:国際市場マネージャー、グローバルビジネス
開発ディレクター:食品および飲料部門マネー ...

  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

アジャイルプロジェクトマネージャー/デリバリーマネージャーとして、1つ以上のアジャイルおよび/またはハイブリッドプロジェクトを管理し、学際的でダイナミックな部門横断的な専門家チームを通じて戦略的な企業目標を達成します。このポジションにより、ウォーターフォールとアジャイルの両方の配信機能が可能になり、関連プロジェクトにハイブリッド配信モデルが適用され、配信効率を実現するための ...

直接採用 17LIVE株式会社
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

世界6か国でサービス展開している弊社は、Globalグループ全体で更なる成長を目指し体制強化を進めています。

現在は、株式上場準備を加速させていくフェーズを迎えており、同社のGlobalでの事業成長を支援するIRの責任者として、グループCEOと共に投資家・アナリストとのリレーション構築等のIR活動全般に携わっていただきます。

また、IR組織のゼロからの立ち上げ/推進も含めリードしていただきたい為、主 ...

直接採用 17LIVE株式会社
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

ライブ配信事業を新たなエンターテイメントとして確立させ、より大きな事業に引き上げていくためには、パートナー企業とのアライアンスによる新規ユーザー獲得や新しい形のイベント、キャンペーン企画が欠かせません。
本ポジションでは事業創出の上流からかかわり、大きな裁量をもってご活躍いただきます。

【具体的には】
・ライブ配信アプリ「17LIVE(イチナナ)」を活用したビジネスアライアンス戦 ...

仕事内容

これまでのバックグラウンドを活かし、さまざまなクライアントが抱えるIT領域、業務領域、戦略課題の解決に向けた支援をコンサルタントとしてご担当いただきます。
プロジェクトアサインはキャリアアドバイザーとの面談の中で、これまでの経験およびスキルと今後めざしたいキャリアを総合的に加味して決定します。

【具体的には】
・IT中期計画策定
・デジタル組織立ち上げ
・AI/IoTを用いたサービスデ ...

人材紹介 Hmcomm(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■ディープラーニングを用いた音声認識システムの研究開発
[事業1]顧客接点となるコールセンター及びWEB/SNSからデータをDBに集約し、分析することでお客様の意向や傾向、需要を予測するシステムを構築

[事業2]エネルギー事業会社が風力発電による安定したエネルギー供給
を行うため過去実績や、気象データその他時系列データを基に、需要予測を行う為のシステムを構築。[仕事の魅力]・最先端の技術、環境に ...

人材紹介 SOMPOシステムズ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■ひまわり生命社のシステム基盤管理業務、システム運用管理業務のグループ・チームを管理するマネージャーをご担当いただきます。ひまわり生命社に勤務いただき、 ご自身のこれまでの基盤、運用の業務経験を

活かし、チームのマネジメント業務を担いつつ、リーダーとして社員と共にグループの業務を強力に推進していただきます。
【魅力】■事業会社のシステム部門としてのミッションもあるので、高い ...

人材紹介 日商エレクトロニクス(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【金融業界向け業務アプリケーション新規事業のソリューションセールス】自身の経験や人脈など営業スキルをフル活用頂き、当社既存顧客、新規見込先へDX推進のための提案・コンサルティングを行って頂きます。

立ち上げ過程の3事業のうち、今各社が注力するデジタルオムニチャネルもしくはAI分野の事業推進責任者として参画頂きます。
【案件事例】■デジタルオムニチャネル…大手銀行、証券に主幹製品Mox ...

人材紹介 (株)Progate
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■エンジニア組織のマネージャー(候補)としてWebサービス開発基盤・組織づくりを牽引して頂きます。

【詳細】■各国のユーザー動向に合わせた、サービスの要件定義・設計・コーディング・保守運用 ■国毎のプロダクト切り分け仕様の設計
■国内外の開発体制の構築と仕組み化
■経営視点を踏まえた、技術選定や開発戦略の策定や組織づくり
■技術イベントなどへの登壇やテックブログなどでの発信
■エンジ ...

人材紹介 (株)ラクス
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

今期350名、来期はそれ以上の中途採用を行い、創業以来20期連続増収増益を続けており今後もさらなる事業拡大を見込んでいる当社において、管理職以上の採用を専任とする新チームを立ち上げます。管理職として

メンバーマネジメント、戦略立案などを遂行いただきます。【詳細】■面接同席 ■会社としての面接標準化 ■ポジションごとの採用戦略の立案実行 ■応募効果検証、分析 ■組織運用検討 ■新 ...

人材紹介 17LIVE(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

グローバル6ヶ国に展開し国内売上No.1 のトップシェアを誇るライブ動画
配信アプリを運営する当社。株式上場準備フェーズにて同社のGlobalでの事業成長を支援するIRの責任者をお任せします。

◎グループCEOと共に投資家/アナリスストコンタクトをとるIR活動全般をお任せ
【具体的に】■Global全体のIR戦略の立案 ■数100億規模の資金調達
■国内外投資家及びアナリスト対応 ■エクイティストーリーの検討
■機関 ...

人材紹介 アルテアエンジニアリング(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

データ分析ソフトウェアの客先導入にあたり、プリ/ポストセールス活動の技術的な支援を担当して頂きます。特に金融業界向け機械学習領域でのプロジェクトやPoCの推進の面で活躍して頂けることを期待しています。

日本でのさらなる事業拡大のため、海外のエンジニアや営業担当者と連携しながら、下記製品のサポートエンジニアとしてのご活躍を期待します。【事業紹介ページ】https://www.altairjp.co.jp/data-analyti ...

人材紹介 (株)ジーニー
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■最初は会社・組織・従業員の状態を把握することから始めて頂きます。現状を理解する中で発見した課題を深掘りしながら、本来の『在るべき姿』に向けて既成概念に捉われることなく施策を実行してもらいます。

1.事業拡大や業績向上を実現するための組織カルチャー創り
2.人事戦略および人材開発戦略のロードマップ策定と実行
3.人事や労務および総務に関する各種プロジェクトのマネジメント
4.チームマネ ...

人材紹介 GRASグループ(株)
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

学校機関向け事業をしている弊社の「SDX事業本部」の本部長候補のポジションです。同本部の事業戦略等のマネージャーとしてスタートいただき、全体のキャッチアップ後に、本部全体の統轄に着任いただきます

くことが事業戦略課のミッションになります。
【仕事内容】■教育機関向けの事業開発、拡大、確立に関する統括
■営業、CS、事業開発、マーケティング、事業戦略など全部門のディレクション■各部 ...

人材紹介 (株)Legoliss
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

■PM/コンサルタントとして、CDP/MAの初期構築、運用プロジェクトにおける顧客対応、要件定義、進行管理、コンサルティング、BI要件定義、PM業務/提案業務等をお任せします。

■詳細:CDP/MAの初期構築(WBS作成/顧客コントロール/PJTチームの管理/品質管理)。BI要件定義(可視化項目案作成/ダッシュボード画面案作成)、PM/提案業務(提案書作成/プレゼン/営業活動)。
※担当PJTにおける全チームメンバーのタスクを適切に管 ...

人材紹介 (株)キーエンス
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

当社のシステム開発グループにて海外現地法人向け基幹システムの開発・
運用・保守の業務をお任せいたします。またメンバーに対し技術的・マネ
ジメント的にも引っ張っていただくことをお任せいたします。

【仕事の進め方】販売管理、営業支援システム等大半の基幹システムを内
製化(フルスクラッチ)しており、開発は外部ベンダーと協力しながら進
めています。
【やりがい】自らの企画・提案において ...