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この求人の 取扱い会社 |
HRnavi Joint Stock Company |
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企業名 | 会社名非公開 |
職種 |
建築/土木/設備/不動産 - 技術系(建築/土木/設備)
建築/土木/設備/不動産 - マネジメント系(建築/土木/設備/不動産) 建築/土木/設備/不動産 - その他 |
業種 | プラント・建築・建設 |
勤務地 |
アジア
日本
東京都
アジア ベトナム アジア インドネシア |
仕事内容 |
建築工事の施工計画を作成し、現場の工程管理や安全管理、品質管理など、工事全体の進行の管理、監督を行っていただきます。 現地スタッフのマネジメントもご対応いただきます。 |
企業について (社風など) |
ご紹介先は東証プライムの総合建設会社です。建築施工管理業務で、駐在員として現地でご活躍いただける人材を募集します。 日本本社採用、国際事業部への配属となります。案件により、ベトナム、インドネシア、バングラディッシュ、他、海外各国へ赴任いただきます。 |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
応募条件 |
【必須条件】 建築施工管理の経験がある方 現地スタッフと日常会話&簡単なコミュニケーションができる英語力のある方 【歓迎条件】 「1級建築施工管理技士」又は「1級建築士」の資格保有者 |
英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
日本語能力 | ネイティヴレベル |
年収 | 日本・円 1000万円 〜 1200万円 |
給与に関する説明 |
【給与】 年収:1000万円~1200万円程度 ※経験、能力、年齢等を考慮のうえ決定 ※上記年収は日本本社採用・海外赴任を前提(海外手当含む) ※年収は年齢、職能、階級など社内ルールに準じて決定 *海外手当がない、日本国内勤務の場合における平均的な賃金モデルは下記の通り 例①:35歳…年収 600万円(配偶者、子供2人 / 残業代は含まず) 例②:45歳…年収 840万円(配偶者、子供2人 / 残業代は含まず / 住宅手当含む) 【昇給・賞与】 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月) 【福利厚生】 各種社会保険有り、退職金制度、財形貯蓄、社内預金、持株会、共済会、 寮・社宅制度、保養所、リゾートホテル・スポーツクラブ 等 |
休日 |
土日祝休日、年末年始(12/29~1/3)、夏季休暇3日 創立記念休日、誕生日及び慶弔時の特別休暇、年次有給休暇 |
契約期間 | 正社員採用 |