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この求人の 取扱い会社 |
Agensi Pekerjaan JAC Sdn Bhd (JACマレーシア) |
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企業名 | 会社名非公開 |
職種 |
総務/人事 - 人事(採用)
総務/人事 - 人事(その他) |
勤務地 |
アジア
マレーシア
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仕事内容 |
【求人詳細】 マレーシア拠点にて、以下のエンドツーエンドの日本拠点向けの採用プロセスを担当します。 ・ソーシング戦略の構築 ・候補者ソーシング ・候補者スクリーニング ・面接スケジューリング ・オファー管理 ・入社後の対応 |
企業について (社風など) |
・インターナショナルな就労環境 ・モダンでアクセスの良いオフィス ・ハイブリッド勤務 |
応募条件 |
【理想のご経験】 ・3-5年以上のインハウスでのTalent Acquisition/エージェンシーでのRecruiter経験(日本語スピーカーポジション・日本拠点向けの採用経験) ・ビジネスレベルの日本語力(N1レベル以上必須) ・ビジネスレベルの英語力 |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
日本語能力 | 流暢(日本語能力試験1級又はN1) |
年収 | 経験と能力に基づく |