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更新日 2024-07-17
掲載開始日 2024-07-11

【インド勤務前提】インド事業責任者/オフショア拠点設立

人材紹介
マネージャーレベル
賞与
海外事業
キャリアアップが見込める
多国籍社員活躍中
英語を活かせる
海外勤務あり
急募
急成長企業
経験者優遇

この求人の取扱い会社	株式会社パソナグローバル事業本部／Pasona Inc. Global department
企業名	会社名非公開
職種	エグゼクティブ/経営 - 管理職(その他) エグゼクティブ/経営 - 管理職(管理部門系)
業種	人材紹介会社
勤務地	アジアインド
仕事内容	製造業をClientとし、エンジニア派遣や、工場自動化のオフショア開発を行っている会社です。この度インドにオフショア開発の事業部を新たに立ち上げることになり、責任者を募集します。【職務内容】 1年目：日本側からオフショアのPJをインドにローンチする。　　　　日本側と協力しながらオフショア開発拠点をマネジメントする。　　　　開発メンバーの採用、オフィスの管理、人員管理、予算と実績管理 2年目：日本からのオフショアPJをまわしながら、自らインド国内でオフショア事業　　　　　拡大の営業を行う 3年目：インドの責任者としてインド事業を拡大させていく。【組織構成】日本法人：社員数1600人、日本全国に営業所あり。テクノロジー事業部　責任者5名インド法人（2名）：インド人MDとアドミ。インド法人は2021年に立上げ。インドから日本へ送り出し機関として大学連携をメインに行っている。今回は全く新しい事業部の立ち上げとなり、レポートラインは日本となる。【勤務地】 Coimbatore, India
企業について（社風など）	★インド事業をゼロから成長させていただくポジションです・応募者の在住地・希望に応じて、駐在/現地採用　どちらかを検討します・インドの事業責任者になっていただくポジションです。受動喫煙対策：屋内禁煙
勤務時間	09:00 - 18:00
応募条件	【必須要件】・支店や数10名のオフィス規模の事業の予算・実績管理の経験・与えられたミッションに対して主体性を持って取り組む・自ら営業に出て、業務の拡大に貢献ができる・責任感が高く、オーナーシップを持っている・日本からの指示を的確に理解し、スケジュール管理とそれぞれのタスクの進捗管理を行い、メンバー（インド人）をマネージメントできる　・常に向上心を持って、新たなテクノロジー領域についての興味や知見を深める努力ができる【語学】日本語/英語ビジネスレベル以上、【Want】ソフトウェアとハードウェア、ネットワークやセキュリティーのことが理解できる
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力	ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2)
年収	日本・円 600万円〜 1000万円
給与に関する説明	賞与：年２階昇給：有＊日本雇用の場合、支給は日本円＊現地雇用の場合、支給はインドルピー社会保険完備日本雇用の場合、日本法人の規程が適用　インド雇用の場合、Following rule of Indian subsidiary
休日	【年間休日数】【休日】週休二日(土日)、日本勤務の場合は、日本法人の規程が適用 GW休暇　夏季休暇　年末年始休暇　慶弔休暇　等インド雇用の場合、Following rule of Indian subsidiary
契約期間	正社員試用期間：6か月