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更新日 2024-10-04
掲載開始日 2024-10-04

【タイorインドネシア駐在】自社海外生産拠点の経理責任者

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人材紹介
マネージャーレベル
賞与
年間休日120日以上
海外事業
キャリアアップが見込める
英語を活かせる
海外勤務あり
学歴不問
急募
経験者優遇

この求人の取扱い会社	株式会社パソナグローバル事業本部／Pasona Inc. Global department
企業名	会社名非公開
職種	財務/会計 - 会計/財務財務/会計 - 財務&コーポレートファイナンス
業種	半導体・電気・電子部品メーカー
勤務地	アジアタイアジアインドネシア
仕事内容	★1~3ヶ月後にタイもしくはインドネシア駐在★ ★経理業務を中心に、人事・総務等のバックオフィス業務にも幅広く取り組んで頂きます★ 【具体的には】 ■予算管理（編成と実績比較、見込みの作成）、原価管理（資材費、製造費、間接費の管理）の作成、取りまとめ ■決算業務(月次決算、年次決算、税務申告)につき、ローカル社員を指導しながら取りまとめ、報告 ■経営管理資料（定例／非定例会議資料、見積作成への参画、資金繰り表等）の作成 ■部下のマネジメント業務（ローカル社員と共に、業務改善・業績改善のリーダーとして活動頂きます） ■人事業務（ローカル採用・評価・人員配置等)および総務業務 ●レポートライン：現地法人の社長（日本人）及び東京本社の経営管理室長ローカル社員3〜4名のマネジメントを行いながら、現地法人の社長の下で裁量権大きくご活躍いただけるポジションです。【キャリアパス】・1~3ヶ月：高松工場にて研修・タイもしくはインドネシア駐在・約5年程度の期間で国内及び海外間でのローテーションを予定（国内外問わずご活躍いただけることを期待しております。）【赴任先情報】 ■インドネシア工場・居住地：チカラン（日本人駐在員も多く住んでいる地区で、日本食レストランや日本食材店あり）・通勤：工場まで会社が準備した自動車(2人で1台が基本)にて、15分ほど ■タイ工場・居住地：アユタヤ（近くにショッピングもあり、生活には困らない環境です）・通勤：工場まで会社が準備した自動車（乗り合い）にて、30分ほど
企業について（社風など）	1~3か月後にタイもしくはインドネシア駐在/エレクトロニクス事業（電子機器の製造受託サービス）世界32位、日系5位（MMI-EMSトップ50ランキング　FY2021より）SMTライン数：139本/国内に2拠点・海外に10拠点の生産工場を保有/駐在時ベネフィット◎ 【EMS事業】（電子機器の製造受託サービス）～1980年にエレクトロニクス事業に参入～ ■海外10生産拠点と国内2生産拠点のメリットを活かした最適地生産■先端実装技術■優れた材料調達力、香港と日本に部品調達拠点(IPO)を設置■多品種少量品・モジュール製品・FPC(フレキシブルプリント配線板)実装にも対応■K-PICS(自社開発生産管理システム)の導入による効率化 ■設計から納品までの一貫したサービス提供【品質最優先】「品質最優先」の理念のもと、高品質・低コストを実現し、自動車業界のセクター規格「TS16949」、品質及び環境マネジメントシステムの国際規格「ISO9001」及び「ISO14001」の認証を次々と取得受動喫煙対策：屋内禁煙
勤務時間	09:00 - 18:00
応募条件	＜必須要件＞　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・財務経理の実務経験 (原価計算/月次・年次決算) ・日常会話レベル以上の英語力 (現地には通訳がいます）＜歓迎要件＞・海外での勤務または生活経験のある方・マネジメント経験をお持ちの方（3〜5名程度）・電子装置または部品メーカーでの工場経理（原価管理、在庫管理等）経験
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力	ネイティヴレベル
年収	日本・円 600万円〜 1000万円
給与に関する説明	賞与：年2回昇給：年1回海外駐在時目安　600~1000万円　（国内想定年収　月額 281,000円～414,000円）　賞与　年2回 / 7月・12月（過去実績2.5～3か月）　　※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。社会保険完備通勤手当残業手当家族手当寮社宅【海外赴任時】現地医療費会社負担／一時帰国制度（2年目以降／年1回／全額負担）住宅支給（家賃・水道光熱費など全て会社負担）／子女手当（公立校費用）通勤：運転手付きの車にて送迎
休日	【年間休日数】122【休日】その他、【国内勤務時】日祝休み/GW/夏季/年末年始　 ※会社カレンダーに基づき、土曜出勤日あり【海外赴任時】赴任後は現地工場のカレンダーに基づく
契約期間	正社員試用期間：３か月