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この求人の 取扱い会社 |
G Talent/ビズメイツ株式会社 |
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企業名 | 会社名非公開 |
職種 |
IT関連(その他) - 機械学習エンジニア/AIエンジニア
IT関連(インフラ系) - サーバー設計・構築 |
業種 | インターネット・プロバイダー関連 |
勤務地 |
アジア
日本
東京都
アジア ベトナム |
仕事内容 |
■職務内容 同社では「アイデアを持つパートナー(起案者)」に対して、サービスデザインから技術選定、開発までを一気通貫で提供しています。 スタートアップの開発支援から大手企業の新規サービス立ち上げまで様々な規模のプロジェクトがあり、その中でもdata / AI 領域のプロジェクトにおけるエンジニアリングを担っていただきます。 【業務詳細】 ●data / AI 領域のプロジェクトにおける提案支援・ソフトウェア開発 ・data / AI 領域の提案活動におけるプリセールス ・Azureを用いたAIシステム開発 ・Azureを用いた分析基盤構築 等 【仕事の魅力】 ●同社ベトナム拠点にはハノイ工科大学の卒業生を中心とした1000名以上の優秀なエンジニアが在籍しており、日本国内ではCTO経験者を10名程度擁しています。エンジニアリング・リソースの豊富さと、優秀なエンジニアに選ばれる環境であることがSunの魅力です。 ●サービスを作りあげるためにはビジネス・テック・クリエイティブといったそれぞれの視点のどれもが強すぎることなく適切に融合される必要があると私たちは考えています。トップダウンではなく各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくると考えるチームがSunにはあります。 ●今、様々なタイプの新しいサービス・価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっています。サービス立ち上げの最初から関わるため、その技術選定・設計・開発を行うため、制約なく本質的に必要なことを選択できる環境です。 ●国籍ひとつをとっても日本・ベトナム・ペルー・オランダ・タイ出身などのメンバーからなる多様性のある組織のなかで、さまざまな視点、知見、文化をもったメンバーとのチーム開発が可能です。 【風土・働き方】 同社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。 |
企業について (社風など) |
デジタル・クリエイティブスタジオ事業 ・事業立ち上げ支援 新規事業の立案や、スタートアップ企業の立ち上げをCTO経験者や、UI/UXデザイナー、事業コンサルタント、CFO経験者がハンズオンでサポートします。Joint Venturemモデルでやることもあります。 ・事業成長支援 事業成長をプロジェクトマネージャー、ソフトウェアエンジニアやAIエンジニアが専属チームを作りサービス開発・運用の面でサポートします。アーリーステージのスタートアップの場合、資本参加をする事もあります。 ・採用支援 スタートアップへのコア人材の紹介を中心に、採用人事機能のサポートします。グループの卒業生や、ベトナムのトップ大学で産学連携して育てている、高度IT人材の紹介も行っています。 |
勤務時間 | フレックスタイム制 |
応募条件 |
【応募資格(必須)】 ■ソフトウェア開発の実務経験(3年以上) ■クラウドを用いた開発の実務経験(1年以上) ■Linuxおよびコンテナに関する実務経験 ■チームでの開発経験 【応募資格(歓迎)】 ■クラウドを用いた開発の実務経験(3年以上) ■DWHやETLなどデータ基盤環境構築の経験 ■応用情報技術者相当のシステムに関する知識・経験 ■Pythonの知識・経験 ■TypeScriptおよびReactの知識・経験 ■Azureプロジェクト経験 ■機械学習に関する知識 【求める人物像】 ・必要なタスクやリスクについて主体的に検知し対応していただける方 ・テクノロジーを駆使してプロダクトを実現させることに喜びを感じる方 ・プロダクト志向が強い方 ・クライアント志向の近い方 ・事業やサービス、プロダクトに真摯に向き合うことが出来る方 ・同社の考えやビジョンに共感できる方 ・新しい技術を取り込み試していきたい方 |
日本語能力 | ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2) |
年収 | 日本・円 500万円 〜 1500万円 |
給与に関する説明 |
■Financial ・従業員持株会 ・はぐくみ基金 ■Health ・定期健康診断 ・インフルエンザワクチン接種 ・産業医面談 ・SickLeave ■Work Style ・マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制 ・フリードリンク ・日本酒社割購入 ・服装自由 ・入社時特別休暇 ■Life Style ・産前産後休暇・育児休業 ・時短勤務 ・介護休業・休暇 ・慶弔休暇・見舞金 ・子育てコミュニティ ・家事代行サポート ■Community ・部活支援 ・ワーケーションサポート ■Challenge ・勉強会実施サポート ・副業(許可制) ・資格取得制度 ・書籍購入補助制度 |
休日 |
■完全週休2日制(土・日・祝祭日) ■年末年始休暇(ベトナムにおいては旧正月休暇) ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日 120日以上 |
契約期間 | 正社員 |