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人材紹介 株式会社ネオキャリア 海外事業部GIFTERS

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7件中17件を表示

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

【業務内容】

・メキシコ拠点全体の運営管理業務

・営業活動(既存顧客の深耕と新規開拓)

・サプライヤ、取引先との折衝業務

・現地スタッフの管理、教育、指導

・経理、財務管理

・日本ならびにほか海外拠点との連携、情報共有 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

仕事内容:

日本の店舗で3ヵ月から半年ほどトレーニングをしていただいてから、香港へ駐在員として勤務いただきます。前任者から業務を引き継ぎ、早い段階でストアマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しております。将来的には、タイやマレーシアへの異動の可能性もございます。



1、仕入れ管理:

日本からのオーダーによる仕入れを担当。品質と価格をバランス良く考慮しながら、適切な ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【業務内容】

日系企業様の海外進出に伴い、タイ・バンコクにも拠点を拡大してきた当社にて、精密・機械・食品・化学等製造業のクライアント企業に対し、生産性向上のための提案・コンサルティングをご担当いただきます。



■業務の特徴:

お一人で担当していただく企業は4社程です。

大規模なコンサルティングを行う場合はチーム制で行うこともあります。



■組織構成

従業員数: 合計8名 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

■お任せしたい業務:

経理業務全体をプレイングマネージャーとして、管理・実行頂きます。

・事業計画の作成

・決算業務

・月次決算

・年次決算

・総務、人事といった業務の管理も行って頂く予定です。



■入社後、約1年ぐらいを目安に海外の下記拠点への転勤を想定しています。

・配属先の可能性がある地域(タイ、ベトナム、メキシコ、ブラジル)

・将来(5~8年)を目安に日本に戻 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【業務内容】
入社後3か月〜半年は、日本本社での業務(主に開発業務を通じて)当社理念や開発プロセス、サービスのシステム構成を理解していただきます。
※その間、2か月に1回程度の短期ベトナム出張あり(期間は1〜2週間)
その後、ベトナムに出向し、現地テックリードとして勤務していただきます。

・コードレビュー
・エンジニア育成(育成プラン作成、OJTトレーナー)
・開発プロセス改善(Agile ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ ★ エグゼクティブレベル
仕事内容

【仕事内容概要】

ベトナム拠点に入社後、以下業務からキャッチアップしていただき、のちに事業全体のオペレーション統括業務をお任せいたします。

• 担当アカウント・チームのP/L管理

• アカウントマネジメント

- プロジェクトキックオフからクロージングまでのクライアントコミュニケーション

- プロジェクト受注時の迅速な要件定義

- 既存クライアントとのエンゲージメントによるプロジェク ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

【業務内容】

タイの現地法人にて、日本企業に対するIP(作品/キャラクター)のグローバル展開の支援を行っていただきます。現在タイでは、代表を含む2名の日本人メンバーに加え、20名の現地のスタッフが勤務しております。



【具体的な業務内容】

〇主な顧客→日本国内の出版社やキャラクターを保有している企業

〇マーケット→アジアを中心としたグローバル全体



■アカウントエグゼクティ ...

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