マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K.の求人情報一覧
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人材紹介 マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K.
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 秘書業務に関わっていただきながら、グループ子会社のリーダーなどとも連携や情報収集など経営判断の支援にも携わっていただきます。グローバルな環境のためスピード感があり語学力を活かせるポジションとなっております。 |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 秘書として複数の弁護士の方をサポートしていただきます。主な仕事内容は出張手続きやスケジュール管理、Invoice発行などです。ナイトセクレタリーが在籍しているため基本的に残業はなく、また実働7時間半なので私生活と両立しやすい魅力的なポジションとなっております。 |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | Work closely with the Digital Sales Manager in Tokyo to enhance sales strategies, manage product life cycles, and lead digital marketing efforts, with the potential to advance into a regional leadership role in the APAC market. |
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マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | As the Supervisor, you will be supervising the existing Customer Support Team as well as, respond to customer inquiries on online securities, creating manuals and reports on inquiries trends, checking on the Team's schedule |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | * ブランドのオンラインストアにおける顧客、在庫管理など |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 日系IT企業でのHRBPポジションです。採用から人材開発まで幅広い業務に従事していただき、会社の文化浸透に貢献していただきます。 |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | Take lead in QA activities for the company to ensure effective compliance. Manage QMS. |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | As the Supervisor, you will be supervising the existing Customer Support Team as well as, respond to customer inquiries on online securities, creating manuals and reports on inquiries trends, checking on the Team's schedule |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | * KPI 目標値設定とモニタリング: 営業チームのパフォーマンスを最適化するためのKPI（Key Performance Indicators）を設定し、その達成状況を継続的にモニタリングします。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | * グローバル戦略およびイニシアティブの理解と、ローカル環境およびインサイトの把握を通じて、ローカルビジネスプランの開発に入力を提供する。 |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 会社のソフトウェア、Webアプリケーション、スキャナーに関する顧客の問題をトラブルシューティングし、解決します。技術的な専門知識を活かして問題を解決し、明確な説明を提供、解決策を文書化し、チーム内で新しい問題をエスカレーションします。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
| 仕事内容 | Recruiting for an individual to help us with the system/operation integration project due to a recent merger. The project includes reviewing the existing process, preparing proposal for operational integration, and implementing the plan. It will be a project over a year. |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | As a Project Manager, you will be responsible for the entire project lifecycle, from initiation to closure. You will work closely with cross-functional teams (e.g., engineers, designers, marketing) to ensure all project deliverables are met. |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
| 仕事内容 | The E-commerce Operation Specialist oversees sales planning, operational optimization, and website analysis to maximize sales potential, collaborating closely with the E-commerce Manager. |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | * データを活用して、既存の顧客へのアプローチ、新規顧客の獲得を行う |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 大手消費財メーカーにてカスタマーサービスチームのマネージャーとして、受注に関連する業務全般及び、チーム内メンバーの管理監督を行っていただきます。受注に関するプロセス改善やプロジェクトリードなど、非常に責任が強くやりがいのあるポジションです。 |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | You will be responsible for designing and implementing comprehensive IT solutions that align with business objectives. This position requires a deep understanding of both business needs and technology capabilities. |
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★ ★ ★ シニアレベル
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | We're seeking a strategic HR Director to lead organizational development initiatives for a prominent European commercial vehicle manufacturer in Japan. The ideal candidate will have strong experience in change management, talent development, and Japanese labor law compliance, and will drive the company's people strategy while managing a small HR team for a workforce of about 100 employees. |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | 現在、Pharmacovigilanceのお仕事をされている方で、ミドルサイズの昇格スピードが速い企業にてキャリアアップしたい方にお勧めの気友人です。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | なし |
| 仕事内容 | コンサルティングファームの中途採用ポジションです。採用戦略の立案から実施まで幅広く採用業務を網羅いただきます。 |
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