マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K.の求人情報一覧
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人材紹介 マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K.
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この求人情報 の取扱い会社 |
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K. |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | Drive digital consumer awareness strategy and Execution. Work in collaboration with global and local team to craft Japan best strategy. |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | The position involves monitoring live streams and pre-uploaded videos (in English and Japanese) to ensure compliance with established regulations. |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | Overseeing system health, integration, and maintenance, with occasional system design and development tasks. |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | プロダクトを安定的に運用し、不断の改善をし続け成長させるためのあらゆる業務が責任範囲になります。 |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 現存のQAチームをマネジメントしていただきながらよりスケールの大きな組織作りをお任せいたします。 |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 会社の成長を支える人事・総務全般の運用に携わり、組織体制の強化と最先端の評価制度の構築に貢献します。再生医療技術を世界に展開する企業の成長を共に実現しましょう。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | 国内外で人気のゲームを取り扱う企業様です。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 最低限のコミュニケーション(TOEIC 225-470) |
| 仕事内容 | APACの本拠点として海外のお問い合わせにもご対応いただくため、語学力を活かしたい方には最高の環境です。chatとメールをメインとするカスタマサービスのポジションです。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 流暢 (TOEIC 865点以上) |
| 仕事内容 | This is an exciting opportunity to join a company with great values & innovative solutions. They recently invested in new technologies (AI & Cloud based) and have the potential to grow the market even more in Japan. |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 世界最大規模の企業にて、labor relations specialist として従事いただきます。制度設計や導入、Employee relations、Union対応等幅広い業務に従事いただきます。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 世界的ペイロールベンターの給与計算担当ポジションです。外部企業に対して、網羅的なサービスを提供いただきます。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | This role offers a unique opportunity to lead supply chain planning for the Japanese market within a global, well-established healthcare company. The candidate will have direct influence over product availability, process optimization, and cross-functional collaboration, making a tangible impact on business success. This position provides room for growth, exposure to global operations, and the chance to work with key external partners in a dynamic and fast-paced environment. |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 社内の電子署名システムを運用し、日英両言語でユーザーサポートを提供。グローバルチームと連携して、システムの改善や問題解決を行います。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | Lead technical efforts to design, implement, and maintain a robust IT infrastructure. Focus on network and server operations, virtualization, security, and troubleshooting. |
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| 仕事内容 | * 臨床開発全般に対応する専門家を有し幅広いサービス提供が可能 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | The Sales Development Manager will lead sales efforts through channel partners, including consultancy firms and system integrators, to drive managed services growth. Build strong relationships with top executives in partner organizations to drive commitment to our managed services. |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | The current team is looking for someone who can lead optimization projects within customer service and logistics operations. The role shall coordinate all activities of direct contact to customers in case of need, and supporting the sales department in managing proper communication flow to solve any arising problem. |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 東京オフィスのファシリティー管理全般を担当し、快適かつ効率的な職場環境の提供を目指します。予算管理やプロジェクトリードを通じ、最適な設備運用を実現します。 |
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|---|---|
| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
| 仕事内容 | 世界最大規模の企業にて、labor relations specialist として従事いただきます。Union対応をメインに幅広い業務に従事いただきます。 |
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| 勤務地 | |
| 年収 | |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 仕事内容 | プロジェクトマネージャー（PM）は、部門横断的メンバーで構成されるプロジェクトチームにおいて、メンバーと連携しながら、スケジュール・コスト・タスク管理やリスク抽出を行い，計画通りにプロジェクトを推進する役割を担います。 |
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