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人材紹介 Cornerstone Recruitment Japan 株式会社

業種

希望年収

 〜 

希望時給

以上 以下

勤務地

+追加

言語能力











キャリアレベル







特徴

企業規模・属性
歓迎・優遇
転勤・出張
職場環境
 
事業
  
募集・選考
 
福利厚生その他
  

キーワード


24件中120件を表示

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

主な業務内容

マーケティング(Mktg)、財務(Fin)、店舗運営(Ops)、カスタマーリレーションズ(CR)など、複数のビジネスパートナーと連携し、ビジネスの要求を理解する。ビジネスのニーズを優先し、ビジネス要件をシステムソリューションに変換する。
日本および米国のチーム(CRM & マーケティング、技術サポート、プロダクトマネジメント)と直接連携し、CRMおよびマーケティング関連システムを改善および維持す ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

役割/責任

オフィスおよび店舗のWindows PCおよびiOSデバイスのTier2サポート
ネットワークおよびWindowsサーバーの維持管理
以下のインフラの維持管理:
MSクラウドサービス(M365)
オンプレミスのWindowsサーバー(WinSrv 2012以降)
AD / GPO / DHCP / DNS / FS / WSUS
SharePoint Online
VMware
ネットワーク
iOSデバイス(iPhone / iPad)
Windows PC
ローカルおよびグローバルITプロジェクトの管理
...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

製品戦略とビジョン:

-会社の目標に合わせて、SaaS および B2C 中心の製品ビジョンと戦略を策定します。
-市場調査、競合分析、顧客からのフィードバックを利用して、製品の決定を行います。

製品計画とロードマップ:

-チームと連携して明確な製品要件を定義します。
-エンジニアリングと協力して、製品をタイムリーに納品し、範囲と品質のバランスを保ちます。

製品開発と実行:

- 構想から発売まで ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
この求人情報
の取扱い会社
Cornerstone Recruitment Japan 株式会社
勤務地

アジア 日本 東京都 千代田区

年収

日本・円 600万円 〜 850万円
(月収の目安: 日本・円 50万円 〜 70.8333万円 年収を12分割 )

英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
仕事内容

【仕事内容】

プロジェクトマネージメント、プロジェクトの予算管理

オペレーションのKPIsを理解し、決められたスコアを守りながら業務を遂行

当社の調達システムを活用したプロジェクト管理

入札及び、見積取得と比較。受注管理及び発注管理。

定期的に店頭に出向き、販促物のトレンド、競合の販促物などリサーチを行い、リサーチ報告書を作成する。

外部のイベント等に参加し、 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

医療分野の中でも病理学に特化したデジタル病理診断支援ソリューションの開発にチャレンジしています。病理医の視点からユーザーエクスペリエンスを向上させ、圧倒的な使いやすさを実現した製品を目指しています。ユーザー視点での開発に一緒に取り組んでいただける方を募集しています。

[具体的な職務] ・病理診断支援ソリューションである自社製品の新機能の開発 ・製品をより使いやすくするための改 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

主な責任:
- イベント事務局チームを率いて管理し、すべてのイベント関連活動の効果的な調整と実行を確実にします。
- 大規模な国際イベントのプログラムとプロジェクト管理のすべての側面を監督および管理し、スケジュール、予算、品質基準が満たされていることを確認します。
- 開始から終了まで、大規模な国際イベントを成功裏に実行するための戦略を策定し、実装します。
- 10 人以上の協力者からなる ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

すべての店舗で、ビジュアル マーチャンダイジング (VM) やマーケティングなどの小売関連の取り組みの明確なコミュニケーションとタイムリーな実装を確保します。  
グローバルな運用ガイドラインの遵守を監督し、グローバル小売オペレーション チームが開発した新しいテクノロジー、ポリシー、手順の導入を調整します。  
IT、小売デザイン、財務などの関連部門と連携して運用上の課題に対処し、同時に小 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

地域目標と企業目標の両方を達成するために、グローバルな販売イニシアチブを定義、実装、監視します。

需要創出、需要管理、予測、価値実現などの商業業務の一貫性を確保します。

グローバルな市場開拓 (GTM) 戦略に合わせて、地域のリーダーと緊密に連携してセグメンテーションとカバレッジ モデルを改良します。

テリトリー管理や割り当て設定などの間の商業計画を監督します。

イネーブルメン ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

展示会、セミナー、イベントを通じて質の高いリードを生み出し、会社の成長をサポートします。

展示会、セミナー、イベントに積極的に参加し、活用することで、ビジネス チャンスの獲得を強化します。

戦略の立案、イニシアチブの調整、部門間のコラボレーションの促進によってリーダーシップを発揮し、プロジェクトを推進します。

展示会、セミナー、イベントなどのオフライン チャネルに関連する ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【業務】

主に内外機関投資家向けに発行するリサーチレポート(個別銘柄・セクター、マクロ、ストラテジー等)の日英翻訳及び編集業務 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

【職務内容】

チームの年間予算達成の為の計画立案・遂行のサポート及び個人予算達成の戦略の立案と遂行

百貨店及び外商部・外商員との取引の管理

新たな取引先の開拓

サービス並びにオペレーションの向上

商品管理

売上、入金管理

取引先並びにコンペティターの情報収集

チームマネージャーへのレポート

チームマネージャーのサポート

社内各関連部署との連携(情報共有)と協働 ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

GBS+ および中国の PA & Payroll チームと連携して、従業員のオンボーディング、人事異動、福利厚生、勤怠管理、政府からの問い合わせへの対応、派遣社員管理、支払い処理など、日本での完全な HR サポートを提供します。

日本での HR プロセスの簡素化と標準化を支援し、現地の法律とヘンケルの基準に準拠するようにします。

従業員とコミュニケーションを取り、問題に対処し、解決策を提供し、HR ポリシーと ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

採用戦略と人材発掘:

多様な候補者を引き付けるために効果的な採用戦略を策定し、実行します。

求人掲示板、ソーシャル メディア、ネットワーキング、従業員紹介、業界イベントなど、さまざまな人材発掘チャネルを活用して、優秀な人材を特定します。

現在および将来の採用ニーズに対応する強力な候補者パイプラインを維持します。

求人広告と雇用主ブランディング:

採用マネージャーの要件に合 ...

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  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

職務内容
 - 月次報告
 - キャッシュフロー計算書の作成
 - 連結レポートおよび次報告書の作成
 - 請求書の支払い業務の実施 
- 経費の計算
 - 小口現金の精算の保管
 - 課税および納税 
- 各部門の実際の棚卸差異の調査および修正依頼
 - 売掛金残高の確認および担当者への連絡  ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

⚫ 営業統括本部 本部長に直接レポート

⚫ 営業9名体制

⚫非常にフラットで風通しの良い組織体制

⚫ B2Bでの新規企業の獲得に向けて、主にインバウンドリードの商談化、アウトバウンドリードの作成・商

談化と営業活動

⚫ KPI(活動量 / : 契約数)に基づいて報告

⚫ 内勤営業、マーケティングと連携しながら、リード獲得から案件クローズまでのプロセス改善、成約率向上を目標に営業を行う ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

- TA チームやプロジェクト部門と相談し、採用ニーズを把握する。

- 求人広告の作成と候補者の発掘

- 応募者の履歴書その他応募書類の確認

- 1 次面接の実施、2 次面接の設定、選考結果の通知

- 内定通知の実施

- クリエイティブで費用対効果の高いソーシング戦略の提案

- 入社候補者のマスターリストを完成させるための管理業務の遂行

- 候補者の正確な記録管理

- 候補者と採用部門とのコミュニ ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

- 小売または卸売事業および計画に関する会社の販売戦略を策定する
- 事業計画を最大限に活用するために総予算を効率的に管理する
- 全体的な販売を開発および管理する
- アカウントおよび顧客関係を交渉する
- 市場調査プログラムを作成および維持し、ファッション コマーシャル ディレクターに情報を伝達する
- グローバルおよびローカル レベルの両方で会社と効果的な関係を構築する
- 強力な国内販売チ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ スタッフレベル
仕事内容

- クライアントへの完全なカスタマー サービス ソリューションの提供
- より広範な営業チームと社内の利害関係者へのサポートの提供
- すべての外部顧客対応の最初の窓口となる
- 顧客からの問い合わせへの回答
- 電話、インスタント チャット、メールでの顧客とのコミュニケーション
- 社内チームのサポート
- カスタマー サービス エクスペリエンスと顧客満足度に関する KPI の確保 ...

人材紹介 社名非公開
  • ハイクラス
  • ★ ★ ★ ★ マネージャーレベル
仕事内容

アカウント チームの管理と指導を監督します。これには、クライアントの広報およびマーケティング部門との交渉、外部および内部の PR およびコミュニケーション活動の戦略策定が含まれます。また、メディア リレーションおよび宣伝活動の管理、プレス リリースの作成と配布、製品およびサービスの発売に関する PR イベントの計画、実行、結果の報告も職務に含まれます。さらに、ブログやソーシャル メディ ...

人材紹介 社名非公開
  • ★ ★ ★ シニアレベル
仕事内容

•VM 本社ガイドラインの受領
•日本の状況に合わせて調整する必要がある可能性のある VM 要素の確認と提案
•本社と連携して、現地生産向けにグラフィックおよび 3D ソリューションを開発
•日本国内のすべての POS での VM 素材の実装の調整
•Windows 向けのクリエイティブな提案
•日本国内のすべての POS での概要と一定のプレゼンテーション レベル確保
•会議やイベントの展示設定 (プロジェクト開発、組 ...

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