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人材紹介株式会社ピーティーエス・ジャパン / PTS Japan K.K.

8件中1〜8件を表示

人材紹介社名非公開

大手ISPの求人のご紹介

★ ★ スタッフレベル

この求人情報の取扱い会社	株式会社ピーティーエス・ジャパン / PTS Japan K.K.
勤務地	アジア日本東京都 / アジア日本愛知県 / アジア日本大阪府
年収	日本・円 400万円〜 800万円

仕事内容	東証一部上場の大手ISP企業で、多岐に渡るポジションの求人です。 ◆米国ナスダックも上場している企業です（1999年8月上場）・ソリューション営業・システムエンジニア・プロジェクトマネージャー・ネットワークエンジニア・データベースエンジニア・データセンターエンジニア勤務地：本社は東京ですが、東京以外に札幌、仙台、富山、名古屋、大阪、広島、福岡のポジションがあります ...

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人材紹介社名非公開

日系大手通信キャリアのUS現地法人の求人（Network & other system engineer)

★ ★ ★ シニアレベル

この求人情報の取扱い会社	株式会社ピーティーエス・ジャパン / PTS Japan K.K.
勤務地	北米アメリカ合衆国（米国） New York / 北米アメリカ合衆国（米国） California / 北米アメリカ合衆国（米国） Illinois
年収	US・ドル 4.5万ドル〜 10万ドル
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)

仕事内容	POSITION: Network / System Sales Engineer WORK SCHEDULE: Full Time, Monday through Friday, from 9:00 AM to 5:00 PM WORK Location: Livonia, Michigan SUPERVISOR: General Manager RESPONSIBILITIES : Under general supervision of General Manager, performs IT system integration, maintenance and sales support activities for customers. The systems include Server, PC, Network equipment, Application software, Custom made programs, and PBX. The sales support includes but not limited to extending technical advises and assistances to sales representatives and p ...

仕事内容

POSITION: Network / System Sales Engineer
WORK SCHEDULE: Full Time, Monday through Friday, from 9:00 AM to 5:00 PM
WORK Location: Livonia, Michigan
SUPERVISOR: General Manager
RESPONSIBILITIES : Under general supervision of General Manager, performs IT system integration,
maintenance and sales support activities for customers. The systems include Server, PC, Network equipment,
Application software, Custom made programs, and PBX. The sales support includes but not limited to
extending technical advises and assistances to sales representatives and p ...

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人材紹介日系大手通信会社のアメリカ現地法人(ニューヨーク、LA他全米各地）

LAN-WAN/Server SE

★ ★ スタッフレベル

この求人情報の取扱い会社	株式会社ピーティーエス・ジャパン / PTS Japan K.K.
勤務地	北米アメリカ合衆国（米国）
年収	US・ドル 6万ドル〜 9万ドル
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)

仕事内容	Job Description Ⅰ．General Position Summary: LAN/Server SystemEngineer This position is responsible for setting up, installation ofLAN/WAN system including, network engineering duties such as solving, troubleshooting and assisting sales team on project. Ⅱ．Essential Job Functions ・Primary Job Functions 1) Designs and Implements Network a) Performing site surveys for LAN and WAN project at client sites. b) Design network architecture for LAN systems based on customer’s requirement. c) Ordering,packing/unpacking system units incl ...

仕事内容

Job Description
Ⅰ．General Position Summary: LAN/Server SystemEngineer
This position is responsible for setting up, installation ofLAN/WAN system including, network engineering duties such as solving, troubleshooting and assisting sales team on project.
Ⅱ．Essential Job Functions
・Primary Job Functions

1) Designs and Implements Network
a) Performing site surveys for LAN and WAN project at client sites.
b) Design network architecture for LAN systems based on customer’s requirement.
c) Ordering,packing/unpacking system units incl ...

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人材紹介社名非公開

アメリカ就労：インフラ系システムエンジニア

★ ★ スタッフレベル

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勤務地	北米アメリカ合衆国（米国）
年収	US・ドル 4万ドル〜 10万ドル
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)

仕事内容	○業務内容：インフラ系システムエンジニア各種募集企業は、日系通信キャリア並びにISPです。勤務地は、アメリカ国内各地。 ○渡航費用、ビザ取得サポートあり ○アメリカ国内各地 ...

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大手広告代理店：AE職

★ ★ スタッフレベル

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勤務地	アジア日本東京都港区
年収	経験と能力に基づく
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)

仕事内容	広告代理店におけるAccount Executive、Account Supervisor、Account Director職（英語必須） ...

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コネクタ製品の営業支援・管理業務・老舗の大手上場ベアリング企業

★ ★ スタッフレベル

この求人情報の取扱い会社	株式会社ピーティーエス・ジャパン / PTS Japan K.K.
勤務地	アジア日本東京都
年収	日本・円 400万円〜 650万円
英語能力	日常会話(TOEIC 475-730)

仕事内容	営業本部・製品統括・精密部品統括部門にて社内の関係者と連携を取りながら、営業事務のお仕事をお任せいたします。営業からの転身者も歓迎します。【具体的には】 (1)主な海外顧客からの依頼内容の対応から実績管理、進捗の追いかけ（例：サンプル・見積・ドキュメント等） (2)RFQ管理業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (3)係数管理（売上・受注残・在庫データの管理）＜ ...

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人材紹介社名非公開

Senior Sales Account Executive in USA

ハイクラス
★ ★ ★ ★ マネージャーレベル

この求人情報の取扱い会社	株式会社ピーティーエス・ジャパン / PTS Japan K.K.
勤務地	北米アメリカ合衆国（米国） New York / 北米アメリカ合衆国（米国） California / 北米アメリカ合衆国（米国） Texas
年収	US・ドル 8.5万ドル〜 10万ドル（月収の目安： US・ドル 7083ドル〜 8333ドル年収を12分割）
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)

仕事内容	Responsibilities: •Prospecting and soliciting new business and drive customer acquisition for KDDI America. •Qualify prospects against company criteria for ideal customers and sales. •Understanding and clear articulation of the KDDI America value proposition, key differentiators and competitive positioning to prospects including C-level executives. •Identify and qualify business opportunities to sell product and service-based IT solutions. •Cultivate long-term relationships and build trust with C-level executives and key decision makers. ...

仕事内容

Responsibilities:
•Prospecting and soliciting new business and drive customer acquisition for KDDI America.
•Qualify prospects against company criteria for ideal customers and sales.
•Understanding and clear articulation of the KDDI America value proposition, key differentiators and competitive positioning to prospects including C-level executives.
•Identify and qualify business opportunities to sell product and service-based IT solutions.
•Cultivate long-term relationships and build trust with C-level executives and key decision makers.
...

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人材紹介社名非公開

日系通信キャリア：シニアセールスエンジニア

ハイクラス
★ ★ ★ ★ マネージャーレベル

この求人情報の取扱い会社	株式会社ピーティーエス・ジャパン / PTS Japan K.K.
勤務地	北米アメリカ合衆国（米国） Texas
年収	US・ドル 8万ドル〜 15万ドル（月収の目安： US・ドル 6667ドル〜 1.25万ドル年収を12分割）
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)

仕事内容	Management work: Following tasks should be performed in line with company goal. For achieving the department goal, the following task must be performed; • Motivate, supervise and evaluate subordinates according to the company policy and company rules. • Manage the department and hire the subordinates as necessary. • Conduct requisite internal department meetings. • Report weekly, monthly and in a timely manner projects and operations to supervisor. • Attend sales activity meeting, internal organization and company related meeting. • ...

仕事内容

Management work: Following tasks should be performed in line with company goal.
For achieving the department goal, the following task must be performed;
• Motivate, supervise and evaluate subordinates according to the company policy and company rules.
• Manage the department and hire the subordinates as necessary.
• Conduct requisite internal department meetings.
• Report weekly, monthly and in a timely manner projects and operations to supervisor.
• Attend sales activity meeting, internal organization and company related meeting.
• ...

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